به گزارش خبرنگار روابط عمومی شرکت مجتمع گاز پارس جنوبی؛ اولین جلسه هم اندیشی رؤسای واحدهای منابع انسانی ستاد مجتمع با هدف آشنایی با چالشهای حوزه منابع انسانی و بررسی راهکارهای عملیاتی و با حضور بهرام حیدری، سرپرست مدیریت منابع انسانی ، رؤسای واحدهای ستادی منابع انسانی، مدیر پالایشگاه سوم و مسئولین منابع انسانی فازهای 4و5 در سالن کنفرانس پالایشگاه سوم برگزار گردید.
در ابتدای این نشست رئیس منابع انسانی پالایشگاه سوم ضمن خیر مقدم ، گزارشی از وضعیت کلی آمار نیروهای منابع انسانی پالایشگاه و چالش‌ها و مشکلات حوزه منابع انسانی ارائه کرد.
در ادامه جلسه هم اندیشی منابع انسانی؛ رؤسای ستادی منابع انسانی به بیان نقطه نظرات ، دیدگاهها و راهکارهای خود جهت رفع مشکلات و چالشهای مطرح شده پرداختند.
بهرام حیدری ، مدیر منابع انسانی مجتمع گاز پارس جنوبی، با بیان اهداف این مدیریت در زمینه شناخت دغدغه ها و مسائل و مشکلات مرتبط با منابع انسانی ، بر تعامل مستقیم و سازنده بین پرسنل عملیاتی و ستادی برای رفع موانع و گلوگاهها تاکید کرد.
وی حل مشکلات زیر ساختی و اساسی منابع انسانی مجتمع را در گرو ارتباط سازنده با ستاد شرکت ملی گاز ایران دانست و تاکید فرمود که در این مسیر با دعوت از مسئولین ارشد در ستاد شرکت ملی گاز و وزارت نفت برای حضور در مجتمع ، زمینه دستیابی به راهکارهای اساسی خواهد شد.
مدیر پالایشگاه سوم نیز ضمن تشکر و خیرمقدم از حضور میهمانان ، در راستای پیشرفت اهداف سازمانی در همه عرصه های سازمانی تصریح کرد: با استفاده از الگوهای پیشرفته توسعه نیروی انسانی،می توان به یادگیری بیشتر سازمان و ارتقاء قابلیتهای کارکنان، خدمات بهتری به ذینفعان خود ارائه داد.
وی در پایان گفت: با توکل به خداوند بزرگ و با توجه به روحیه جهادی و دلسوزانه همکاران پرتلاشمان در واحد منابع انسانی پالایشگاه سوم و با نگرش و رویکرد دانش محور سازمان در حوزه های محتلف اداری و عملیاتی ، امیدواریم ؛ فعالیتهای کارشناسی شده و علمی بهتر و به روز در زمینه پیشبرد اهداف سازمانی، با مساعدت وهمکاری مدیران ستادی در پالایشگاههای مجتمع گاز پارس جنوبی و از جمله منابع انسانی پالایشگاه سوم، شاهد باشیم.
